31 oktober 2017 Nieuws

11 september 2017 Carerix is verhuisd naar Cornerstone Business park Rotterdam The Hague Airport

Carerix is verhuisd! Na bijna 14 jaar op het universiteitsterrein van de TU in Delft, heten wij je vanaf nu van harte welkom op ons nieuwe adres op Rotterdam The Hague Airport.

30 augustus 2017 PERSBERICHT: Carerix verhuist naar Cornerstone Business park Rotterdam The Hague Airport

Carerix verhuist naar de nieuwe locatie op Rotterdam Airport. Het nieuwe onderkomen voldoet beter aan de internationale (groei) ambities van Carerix.

20 juli 2017 Rechtstreeks benaderen: 6 Feiten over Active Sourcing die elke recruiter moet weten

Hoe kom ik in contact met kandidaten, die perfect bij mijn onderneming passen? Dat is momenteel een lastige vraag voor recruiters! Active sourcing geldt hiervoor als wondermiddel.

5 juli 2017 Software-as-a-Service; Cloud-beveiligingsrisico? In tegendeel!

Cloud-toepassingen springen tegenwoordig als paddenstoelen uit de grond. Als gebruiker van hr-software vraagt u zich misschien af: hoe voorzichtig moet je daar eigenlijk mee zijn?

29 juni 2017 PERSBERICHT: Carerix maakt het schrijven van doelgroepgerichte vacatureteksten eenvoudig met de VacatureVerbeteraar van Intelligence Group

Vanaf nu kunnen recruiters binnen hun vertrouwde Carerix-omgeving doorklikken naar de online tool om vacatureteksten te analyseren op de mate van overeenkomsten met de wensen van de te werven doelgroep.

7 juni 2017 Recruitment en Big Data: de toekomst is begonnen

Smart HR-software intelligente gegevensanalyse en zelflerende algoritmes. Hoezo 'wordt'? Eigenlijk is big data geen toekomstmuziek meer. De toekomst van recruitment is al lang begonnen.

6 juni 2017 PERSBERICHT: Carerix introduceert ‘Continuous feedback’ met Starred

Kandidaat-vriendelijke feedback verhoogt de Candidate Experience en maakt recruiters aantrekkelijker voor talent

30 mei 2017 Personeelsadvertenties: met uitsterven bedreigd, maar toch springlevend

De personeelsadvertentie is zo ongeveer de dinosaurus onder de methoden voor personeelswerving. Hoewel die reuzen uit de oertijd er wel een stuk slechter vanaf kwamen.

23 mei 2017 RecruitmentTV Afl. 20 – De toekomst van recruitment zit in Artificiële Intelligentie

Als een kandidaat om acht uur ’s avonds op je website komt, wie helpt hem dan? Joboti heeft een virtuele recruitment assistent ontwikkeld die dit oplost.

15 mei 2017 RecruitmentTV Afl. 19b – Kracht van RPO: flexibiliteit en schaalbaarheid (deel 2)

In deze aflevering praten we verder met Mark Bassie (DBA adviseur bij Flex-Beheer), adviseur Flexibilisering, over de uitkomsten van zijn RPO onderzoeksrapport.

9 mei 2017 RecruitmentTV Afl. 19a – Kracht van RPO: flexibiliteit en schaalbaarheid (deel 1)

RPO. Wat is het? Waarom zou je ermee aan de slag moeten en waar moet je op letten als je overstapt op RPO?

1 mei 2017 Videointerview: Het sollicitatiegesprek van de toekomst

Vroeger werd bij het selecteren van sollicitanten voornamelijk gekeken naar de ‘harde feiten’. Inmiddels spelen soft-skills een steeds grotere rol. Videopitch Moderne recruitingtools als videopitch helpen daarbij.

25 april 2017 PERSBERICHT: Carerix breidt dienstverlening uit met chatmodule van Joboti

Robotisering binnen de recruitmentsector met virtuele recruitment-assistente Eva

11 april 2017 RecruitmentTV Afl. 17 – Hogeschool voor Recruitment | Stevig fundament voor vakvolwassen recruitment

Sinds anderhalf jaar bestaat de Hogeschool voor Recruitment. In deze aflevering praten we hierover met Marijn Immink, Corporate Recruiter bij NOS.