• Nieuws

30 juni 2025

Collega in de spotlight – Joël Linger

Joël, de Business Consultant, hobby chef en bokser in één!

Deze maand zetten we Joël, onze gedreven Business Consultant, in de spotlights! Opnieuw een collega die van Zwolle naar Rotterdam is verhuisd. Joël is net zo gevarieerd als zijn kookkunsten. Met een baby thuis, een passie voor Surinaams koken en een hernieuwde liefde voor het boksen leer je Joël kennen als een echte familieman met veel verschillende talenten.

Over Joël

”Ik ben Joël, 32 jaar, en woon (weer) vijf jaar  in Rotterdam. Ik ben geboren in Rotterdam, maar opgegroeid in Zwolle, net als Merzieh trouwens! Ik heb daar tot mijn 27e gewoond. Op een dag, toen ik bijna aan het einde van mijn studie was, vroeg ik me af wat ik wilde gaan doen. Zou ik terug naar Rotterdam gaan? Of misschien naar Amsterdam verhuizen? Ik dacht vooral aan de grote steden. Toen gebeurde er iets onverwachts. Op een zaterdag liepen we over de Witte de With in Rotterdam en ineens dacht ik: eigenlijk lijkt het me wel leuk om hier te gaan wonen. Het was zo’n spontaan moment dat alles veranderde. Ik besloot werk te zoeken in de buurt. Ik redeneerde praktisch: als ik een baan zou vinden, dan móest ik wel verhuizen. Dat zou de beslissing voor me maken. Het lukte en ik moest in januari beginnen. Dat gaf me drie maanden om een huis te vinden. Toen ging alles ineens heel snel.”

”Tegenwoordig draait mijn leven vooral om mijn gezin. Ik ben recent vader geworden en dat neemt veel tijd in beslag, maar het is super leuk. Mijn dochter is de makkelijkste baby ever. Ze slaapt door, huilt nauwelijks en op de opvang zeggen ze dat ze het liefst tien baby’s zoals onze kleine dochter zouden willen hebben. Ik ben ook elke vrijdag vrij, zodat ik lekker veel tijd met haar kan doorbrengen.”

We begrepen dat je een echte hobby chef bent. Vertel ons meer!

”Koken vind ik echt leuk! Ik heb een Surinaamse achtergrond, dus eten is heel belangrijk voor ons. Iedereen kan koken, daar ben ik van overtuigd. Als je gewoon een recept opzoekt en de stappen volgt, moet het in principe goed smaken. Maar ik heb wel een bepaalde feeling voor ingrediënten en combinaties die goed bij elkaar passen.”

”Als ik dan moet kiezen wat ik echt goed maak, dan is het traditioneel de nasi bami met kip uit de oven met zuur erbij. Dat kan ik altijd op een bepaald niveau maken. Mijn vader woont op Aruba en heeft daar een cateringbedrijf, dus het zit een beetje in de familie. Hoewel als ik hem om een recept vraag, krijg ik nooit exacte hoeveelheden – het is altijd ‘een beetje van dit, een beetje van dat!”

Klopt het dat je ook weer bent begonnen met boksen?

”Ja, sinds een maand of twee ben ik weer begonnen met boksen! Twee dagen in de week doe ik zaktraining in de gym. Het is zwaar hoor, ik ben kapot elke keer. Ik had me geblesseerd en nu ben ik eindelijk weer op het punt dat ik kan trainen zonder pijntjes. De eerste paar keer denk je tijdens de training: waarom doe ik dit eigenlijk? Maar direct daarna ben je wel voldaan. Na twee, drie keer merk je dat je steeds minder pijn krijgt en dat je conditioneel beter wordt. Hopelijk zit ik eind van het jaar weer op mijn oude niveau van twee jaar geleden.”

Je bent begonnen in de sales en hebt daarna de switch naar consultancy gemaakt. Hoe is dat gedaan?

”Mijn achtergrond ligt volledig in sales. Ik heb bij allerlei bedrijven gewerkt: promotiebedrijven, PhoneHouse, MediaMarkt, Tele2, altijd sales. Na mijn HBO Commerciële Economie in Deventer ben ik de recruitment ingerold. Wat ik toen niet wist, is dat recruitment eigenlijk ook een soort sales job is. Je moet vacatures binnenhalen en kandidaten matchen. Ik heb twee jaar recruitment gedaan en daarna ben ik business consultancy gaan doen.”

Over Carerix

Hoe ben je bij Carerix terecht gekomen?

”Het grappige is dat ik tijdens mijn Salesforce periode werd gebeld door mijn oude collega’s van StackOps. Die gingen voor Carerix zoeken naar een business consultant en dachten: Joël past daar wel bij. Zo ben ik uiteindelijk bij Carerix terechtgekomen. Alle skills die ik in sales en recruitment heb geleerd, pas ik nu nog steeds toe. Alleen verkoop ik nu niks, maar richt ik systemen in.”

Kun je een normale werkdag beschrijven?

”Ik heb eigenlijk drie verschillende soorten dagen. Soms geef ik trainingen. Dan bereid ik die voor en geef ik training. Dan heb ik dagen waarin ik tickets behandel, dat zijn losse vragen van klanten over inrichtingen of aanpassingen. En dan heb ik business consultancy dagen, waarbij ik online of op locatie bij klanten hun systeem ga optimaliseren of bij nieuwe klanten het systeem inricht volgens hun werkwijze.”

”Het mooie is dat ik eigenlijk elke dag wel inlog in een Carerix-omgeving. Er is geen dag dat ik niet met ons systeem bezig ben, of het nou training geven is of implementaties doen.”

Wat maakt jouw rol zo uniek?

”De diversiteit in mijn rol. Als klassieke business consultant ben je vaak alleen bezig met business scans en inrichten. Ik geef trainingen, doe business scans, implementaties en geef zelfs af en toe een een online Classroom. Die variatie past perfect bij mij en dat kan ook bij Carerix. Als ik aangeef dat ik iets wil, dan kijken ze altijd of ze me kunnen faciliteren.”

Wat is je grootste uitdaging geweest?

”Voor mij is projectmanagement een uitdaging. Het beginnen van een project gaat altijd goed, maar het afsluiten vind ik lastig. Projecten lopen vaak uit omdat klanten niet op tijd reageren of nog wensen hebben. Het moment van ‘oké, nu is het klaar, streep eronder’  dat vind ik soms moeilijk.”

Wat maakt werken bij Carerix zo leuk?

”Het leukste aan werken bij Carerix is dat ze je echt de kans geven. Bij andere bedrijven hoor je vaak ‘je kunt bij ons allerlei dingen doen’, maar als het erop aankomt, kan het eigenlijk niet. Hier wordt er echt gekeken of ze je kunnen faciliteren. Die vrijheid om te groeien en nieuwe dingen te doen, dat zorgt ervoor dat ik er nog steeds zit.”

Hoe zouden collega’s jou omschrijven?

”Ik ben niet de meest uitbundige collega, maar wel heel bereikbaar voor collega’s. Als er iets is, kunnen ze me altijd bereiken en ik help graag waar ik kan. Ik ben (zoals ik het zelf noem) sociaal rustig.”

Wat zou je zeggen tegen iemand die bij Carerix wil werken?

”In het algemeen zou ik zeggen: er wordt echt iets gedaan met jouw ambitie bij Carerix. Het wordt niet alleen beloofd, maar ook waargemaakt. Ik kwam binnen met de ambitie om trainingen te geven en implementaties zelfstandig te doen. Ann-Katrin en Patrick hebben ervoor gezorgd dat ik dat binnen een jaar ook echt kon doen. Je moet natuurlijk wel zelf de input leveren en laten zien dat je het wil, maar als je dat doet, is het echt heel veel mogelijk!”

 

Meer in Nieuws